公司要求早上六点开晨会合法吗？

早上六点开晨会是否合法需具体判断，但可能涉及加班或超时工作问题。根据《劳动法》规定，员工工作时间有法定限制，超出可能构成违法。长期过早开会可能影响员工健康，降低工作效率，甚至引发劳动争议。
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早上六点开晨会需审慎。1.若属加班，应确保支付加班费并符合法定时限。2.若影响休息，可与公司协商调整开会时间。3.若公司拒绝调整且违反《劳动法》，可向劳动监察投诉或提起仲裁。4.保留相关证据，如开会记录、工资单等，以备不时之需。
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处理此问题可协商、投诉或仲裁。应先与公司沟通协商，表达合理诉求；若协商无果，可向劳动监察部门投诉；必要时，可申请劳动仲裁维护权益。